• Карта сайта
  • Сделать стартовой
  • Добавить в избранное

  •   ГЛАВНАЯ СТРАНИЦА МАТЕРИАЛЫ НОВОСТИ ТЕХНОЛОГИИ ЭЛЕКТРОННЫЕ КУРСЫ

    РЕКЛАМА

    РЕДАКТОР ЭЛЕКТРОННЫХ КУРСОВ WEBSOFT COURSELAB
    Мощное средство для разработки электронных курсов
    Скачать демо-версию

    Добро пожаловать на страницы информационного Портала, посвященного технологиям дистанционного и электронного обучения! Этот сайт ориентирован на тех, кто внедряет, использует или планирует использовать системы дистанционного обучения, электронные учебные курсы, виртуальные классы и другие современные образовательные технологии. Материалы сайта должны помочь сотрудникам корпораций и ВУЗов сделать выбор адекватных технических и методических решений для организации дистанционного обучения своих сотрудников и студентов

    Горячие документы
    Обучение агентов на учебном портале банка
    Прочесть...
    Геймификация HR-процессов: вопросы и ответы
    Прочесть...
    7 шагов по внедрению e-learning в компании
    Прочесть...
    Геймификация HR-процессов: вопросы и ответы
    Прочесть...
    Как повысить индекс активности участников вебинаров?
    Прочесть...
    Бенчмаркинг: узнайте самые интересные цифры рынка обучения персонала
    Прочесть...
    Оценка эффективности обучения. Все ли способы мы используем?
    Прочесть...
    Результаты бенчмаркинга клиентов компании Websoft
    Прочесть...
    Ошибки которые допускают HR-ы при внедрении e-learning проектов
    Прочесть...
    Когда мы говорим HTML5 – что мы под этим подразумеваем?
    Прочесть...
    Вебинары: Эффективный опыт обучения
    Прочесть...
    Организация и проведение вебинаров
    Прочесть...

    Оповещение об обновлениях
    Подписаться

    Блиц-опрос
    Знаете ли вы чтотакое вебинары?
    Знаю и использую для проведения обучения
    Знаю, участвовал как обучаемый
    Слышал, но никогда в них не участвовал
    А что это такое?
    Результаты опросов

    РЕКЛАМА
    БлогАрхив ленты
    Автоматизация дистанционного обучения (часть 1)

    Нужно ли автоматизировать процесс дистанционного обучения в компании? Казалось бы, вопрос звучит очень странно. Ведь дистанционное обучение само по себе является автоматизированным процессом. Но, вопрос совсем не так прост, если хорошо задуматься. Дистанционное обучение в любой организации это бизнес-процесс, состоящий из нескольких этапов. А раз есть процесс, то он может быть

    Как создать новый обучающий контент и привлечь к этому сотрудников - кейс сети "Кораблик"

    Как мотивировать сотрудников компании к созданию пользовательского обучающего контента? В игровом формате конкурса – так решили в компании «Кораблик» и не прогадали. Организаторы на базе системы WebTutor провели такое соревнование, что его участники не только получили новые знания, но и создали полезные видео-уроки, которые стали доступны всем сотрудникам компании. Справка проекта Компания

    Новая версия интерфейса администратора системы WebTutor

    Мы рады объявить, что система WebTutor, начиная с версии 3 квартала 2019 года поставляется с новой версией интерфейса администратора. Основные особенности новой версии Возможность работы из "толстого" клиента и из браузера, по желанию заказчика. Все функции обеих версий эквивалентны Легкий, современный дизайн Гибкие возможности настройки интерфейса для различных ролей пользователей Встроенная

    Особенности использования новых стандартов электронного обучения xAPI и CMI5

    Большинство систем дистанционного обучения в компаниях и университетах используют стандарты (SCORM/AICC), разработанные 15-20 лет назад и практически не изменившиеся с того времени. Несколько лет назад появились новые стандарты (xAPI/CMI5), но их пока мало кто использует. Специалисты по электронному обучения часто спрашивают друг-друга "А ты уже перешел со SCORM на xAPI или CMI5?" или "

    Многоканальный подход к подбору персонала

    Традиционный подход к поиску кандидатов (если мы не рассматриваем активный поиск/хантинг) заключается в том, чтобы опубликовать вакансию на одном или нескольких job сайтах и ждать откликов. В условиях нынешнего рынка труда, этот подход трудно назвать особенно эффективным. Рекрутеры вынуждены использовать множество каналов для привлечения кандидатов. Такой подход к подбору можно назвать


    РЕКЛАМА

    СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ОБУЧЕНИЕМ WEBTUTOR
    Готовое решение для создания корпоративного Учебного Портала!!
    Система дистанционного обучения и тестирования
    Учебный портал
    Автоматизация работы корпоративного учебного центра
    Автоматизация процедур оценки персонала

    Более 500 российских компаний уже выбрало WebTutor!
    См. также:
    Дополнительная информация о продукте
    Демо-версия



    Copyright © 2003 www.distance-learning.ru
    e-mail: info@distance-learning.ru

    Дизайн: vladalex.ru
    Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru